Talentcard®
Overzicht profielen
Talentcard van Wijchert de Wit

Wijchert de Wit

Personalia

Leeftijd
69 jaar

Portfolio

Rijbewijs en talenkennis

Talen (spreken)
  • Duits
  • Engels
Talen (schrijven)
  • Duits
  • Engels
Rijbewijs
  • B - Personenauto
  • E - Aanhanger

Dit ben ik

Mijn dromen en ambities

WERKERVARING
2009 - 2013 InnoQare Nederland B.V.
Senior Adviseur.
Ziekenhuizen en instellingen in Nederland en Duitsland geadviseerd bij het optimaliseren van bedrijfsprocessen, ligduurverkorting en efficiency verbetering. Daarbij gebruik gemaakt van het Theory of Constraints sturingsconcept Er werden efficiëntie verbeteringen van10 tot 20 % gerealiseerd met name gemeten aan de ligduurverkorting.
Werkzaamheden:
• Begeleiden en adviseren van directies, artsen, managers, afdelingshoofden, verpleegkundigen en para medische beroepen in het toepassen van dit sturingsmodel.
Dit houd in; het zoeken naar en analyseren van redenen van vertraging. Het ondersteunen van verbetertrajecten; het ondersteunen van de noodzakelijke gedragsveranderingen.
Leren omgaan met deze besturingsfilosofie in de dagelijkse bedrijfsvoering.
• Workshops geven ter voorbereiding invoering TOC
• Opleiden van TOC Experts binnen de instellingen
• Meebouwen aan nieuw software systeem ter ondersteuning van het sturingsmodel
• Vertalen Documenten van Nederlands naar Duits

- Albert Schweitzer ziekenhuis
- IJsseland ziekenhuis
- Ziekenhuis Amstelland
- Stek Jeugdzorg Rotterdam
- Haga Ziekenhuis
- Krankenhaus Ueckermunde, Duitsland
- Krankenhaus Anklam, Duitsland

2007- 2009 Ziekenhuis Gelderse Vallei
Unithoofd van 2 interne afdelingen
Leidinggeven aan 39 FTE.
• Betrokken bij de Pilot voor invoering TOC op een van de afdelingen
• Lid clusteroverleg
• Lid unithoofden overleg verpleegafdelingen
2002 - 2007 Alysis zorggroep
Afdelingshoofd Poli’s
• Dermatologie,
• KNO,
• Oogheelkunde,
• Plastische en reconstructieve Chirurgie.
Afdeling
• short-stay
• speciële chirurgie
Leiding over 46 FTE

Mobiliteitsconsulent


1988 - 2002 Streekziekenhuis Zevenaar maart 1988 tot januari 2002
Zorgmanager cluster chirurgie bestaand uit 7 onderdelen en 84 FTE

Afdelingshoofd chirurgische afdeling incl. Intensive care.

Waarnemend afdelingshoofd chirurgische afdeling incl. Intensive care

1981 - 1988 Opleidingen als verpleegkundige en IC – CC verpleegkundige, en als zodanig gewerkt.

OPLEIDING EN KWALIFICATIES
2008 -2009 Basis en Expert opleiding InnoQare Nederland B.V.
Theory of Constraints

2001 - 2007 Diverse trainingen NTINLP Limmen
Lichaamsgericht trauma werk
Neuro Linguïstisch Programmeren
- Praktischener-
- Master-
- Trainersopleiding
2000 - 2001 Trainingsprogramma middenkader Ziekenhuis Zevenaar

1991 - 1993 Kaderopleiding gezondheidszorg HAN Nijmegen

1984 - 1986 Middenmanagement ISW

1981 - 1983 IC-CC opleiding Juliana ziekenhuis Apeldoorn

1977 - 1981 Verpleegkundige A Alexander Moorman Instituut Arnhem

1972 - 1976 MTS – werktuigbouwkunde MTS Arnhem

INTERESSES EN AANVULLENDE INFORMATIE
Interesses en hobby's Trainingen geven Neuro Linguïstisch Programmeren (NLP)
Systemisch werk (systemische opstellingen)
Zingen in gospel Koor
Lid protestantse gemeente Huissen, Kerkenraadslid
Hardlopen
Klussen
ALGEMEEN
Enthousiast, betroken, nieuwsgierig, mens-, veranderings- en resultaatgericht zijn woorden waarmee ik goed te omschrijven ben. Ik hecht groot belang aan goede intermenselijke contacten en open communicatie. Vanuit een brede ervaring en kennis stimuleer ik mensen het beste uit zichzelf te halen en hun innerlijke drijfveren hiervoor te gebruiken. Mijn analytisch vermogen en organisatorisch inzicht ondersteunen mij om verbanden te leggen en wegen te vinden voor nieuwe ontwikkelingen. Dit geldt voor zowel ontwikkelingen in de organisatie als bij individuele medewerkers en teams.

Ik ben ook te omschrijven als een spelverdeler met een goed gevoel voor maatwerk en richting.

Wat breng ik mee?

Mijn huidige situatie

Sector(en):
  • Voeding & Beweging
Carrièreniveau:
  • Leidinggevend
Beschikbaar vanaf:
  • Per direct

Meer over mij

Werkgebied

  • Huissen 50km
Talentcard®