Personalia
- Leeftijd
- 48 jaar
Rijbewijs en talenkennis
Talen (spreken)
Talen (schrijven)
Rijbewijs
Dit ben ik
Mijn dromen en ambities
Mijn competenties:
Communicatief
Ik beschik over sterke communicatieve vaardigheden.
Analytisch
Bij het oplossen van problemen weet ik snel de hoofdzaken van de bijzaken van elkaar te onderscheiden.
Flexibel
Ik heb een flexibele instelling en kan me eenvoudig aanpassen aan onverwachte situaties.
Kwaliteitsgericht
Mijn werk verricht ik om een zo optimaal mogelijk resultaat te realiseren.
Oplossingsgericht
Door mijn praktische instelling ben ik altijd op zoek naar mogelijke oplossingen voor een probleem of vraag.
Samenwerking
Ik vind het prettig om samen met een groep mensen te werken en hiermee gemeenschappelijke doelen te bereiken.
Wat breng ik mee?
Mijn huidige situatie
Werkervaring
2011- heden Stichting Pergamijn Echt
Functie: Teamleider
- Verslaglegging.
- Aanmaken, onderhouden en archiveren van dossiers.
- Notuleren.
- Agendabeheer.
- Opzetten archiveringssysteem.
- Aansturen van teams.
- Sturen van processen binnen de locatie.
- Sturen van processen met betrekking tot de zorgplannen.
- Zorg dragen voor cliënttevredenheid, medewerkertevredenheid en realiseren van de financiële taakstelling
binnen de locatie.
- Het hebben van aandacht voor een efficiënt werkoverleg.
- Voorzitten van (werk)overleggen.
- Verzuimbeleid naleven.
- Jaargesprekken voeren met medewerkers.
- Coachen van medewerkers.
- Stimuleren van kennisontwikkeling.
- Realiseren van ondersteuningsplannen van hoge kwaliteit, in overeenstemming met de
ondersteuningsovereenkomsten.
- Het realiseren van goede communicatie met de cliënt en wettelijk vertegenwoordigers.
- Werken in multidisciplinair verband.
- Werken met externe professionals en adviezen op maat uitdragen naar het team.
2001 – 2011 Stichting Pergamijn Echt
Functie: Zorgcoördinator
- Opstellen van zorgplannen
- Voorzitten van vergaderingen.
- Opstellen cliëntbegrotingen.
- Plannen van dienstlijst.
- Opstellen van doelen conform methode Vlaskamp.
- Aangaan en onderhouden van contacten met cliëntvertegenwoordigers.
- Aangaan en onderhouden van contacten met vrijwilligers.
- Begeleiden van leerlingen en stagiaires.
- Inwerken nieuwe medewerkers.
- Coachen van het team.
- Sturing geven aan collega’s bij het opstellen van doelen conform methode Vlaskamp.
- Integrale sturing tussen DAC en wonen.
- Werken in multidisciplinair verband.
- Werken met externe professionals en de adviezen op maat uitdragen naar het team.
1997-2000 Watersleij Sittard
Functie: Leerling Z-verpleegkundige
Opleidingen
Opleidingen:
2000 - 2004 HBO pedagogiek te Sittard, Fontys
1997 - 2000 Z-opleiding te Sittard, Gilde opleidingen met diploma
1994 - 1996 H.A.V.O. te Maastricht, Stercollege met diploma
1990 - 1994 M.A.V.O. te Meerssen, Koningin Gerberga met diploma
Cursussen:
Cursus Assertiviteit en communicatie (2013)
Training Persoonlijk leiderschap (2012)
Verkorte opleiding bedrijfshulpverlening (2012)
Methodisch omgaan met fysiek agressief gedrag (2011)
Huisopleiding module verzuim (2010)
Buurtgericht werken (2010)
Fixeren met hulpmiddelen (2009)
Tiltechnieken (2009)
Q-zorg (2009)
Huisopleiding module ondersteuningsovereenkomst (2006)
DRP (2006)
Basisopleiding bedrijfshulpverlener (2005)
Huisopleiding module visie, missie en kernwaarden (2005)
Omgang met auditief en visueel beperkte cliënten (2005)
Leerlingbegeleiding (2005)
Methode Vlaskamp (2004)
Meer over mij
Werkgebied
