
Personalia
- Leeftijd
- 59 jaar
Rijbewijs en talenkennis
Talen (spreken)
Talen (schrijven)
Rijbewijs
Wat breng ik mee?
Zo omschrijven anderen mij
Profielschets
Ik ben een praktisch ingestelde collega die graag in een gezellig team wil functioneren maar ook zelfstandig goed uit de voeten kan. Ik kan goed luisteren en filteren wat de behoefte en wensen van andere zijn. Ik wil graag sturen en richting geven aan verbeterprocessen zonder het einddoel uit het oog te verliezen. Als de gebaande paden niet tot het gewenste resultaat leiden zoek en creëer een nieuwe route. Mijn focus ligt op door ontwikkelen van de afdeling zonder behoefte en belangen van collega’s uit het oog te verliezen.
Ik kan werken met de veel voorkomende computerprogramma’s en automatisering systeem AdSysCo en heb affiniteit met techniek
Mijn huidige situatie
Werkervaring
Zelfstandig
zakelijk leider (2014 – heden)
Om de continuïteit van in de diverse buurhuizen te garanderen begeleid ik het transitie jaar binnen de Gemeente Gorinchem.
Stichting Staerk (2007 - 2014)
Zakelijk leider
• Verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken binnen Staerk
• Aansturen en begeleiden van medewerkers
• Organiseren van de inkoop, planning en boekingen
• Organiseren van verhuur van de verschillende ruimten en gebouwen
• Organiseren van de facilitaire dienstverlening en voorzieningen
• Beleid ondersteuning en ontwikkeling in MT
Piratenland Kinderspeelparadijs (1999 - 2007)
Loopbaanconsulen Horecamanager
• Organiseren van bedrijfs- en kinderfeesten
• Verantwoordelijk voor de personeelsplanning
• Inkoop en verkoop horecaproducten en -materiaal
• Dagelijkse leiding op de werkvloer
• Verrichten van verschillende uitvoerende (horeca)werkzaamheden
Sport en partycentrum de Molenvliet (1992 - 1999)
• Begeleiden en aansturen van verschillende sport- en bedrijfsfeesten
• Verrichten van verschillende uitvoerende (horeca)werkzaamheden
• Organiseren en uitvoering van party catering
Opleidingen
• 2014:HBO Facilitair manager (NCOI).
• 2014: EHBO. (EHT, Arkel)
• 2014: BHV (EHT, Arkel)
• 2011: Training signaleren. (Stade Advies Opleidingen).
o Herkennen en plaatsen van signalen uit de buurt tijdens het werk en deze kunnen registreren. Delen van deze informatie binnen de organisatie en met gemeente en partners.
• 2008: De beheerder heeft ook zijn grenzen. (PJ partners opleidingen).
o Verkrijgen van inzicht/kennis rond typische gedragingen van onaanvaardbaar gedrag en hoe grenzen te stellen, Oefeningen en reflectie op eigen handelen en implementatie hiervan in de eigen organisatie.
• 2008: Preventiemedewerker (CBT Arnhem)
• 1998: Algemeen ondernemers diploma (Zadkine opleidingen).
• 1997: Toegepaste Hygiënecode voor leidinggevenden in de horeca (SVH).
• 1997: Veklaring sociale hygiëne (SVH).
Meer over mij
Zo besteed ik mijn vrije tijd
Kunst en cultuur in de regio
Koken
Buitenleven
Lezen
Watersport
Buurtvereniging
Werkgebied


