Ik ben een energieke dame, die met humor en flair mensen motiveert en stimuleert om het beste uit zich zelf te halen. Ik ben een netwerker en bruggenbouwer, die door daadkracht en creativiteit de gestelde doelen haalt.


Levensmotto: "Be the Star in your own Life and shine!

Mijn kracht ligt in de positieve benadering van mensen, verschillende belangen behartigen en doelgericht werken. Ik ben enthousiast, flexibel en gewend te werken met mensen uit diverse culturen en verschillende leeftijden. Daarnaast beschik ik over goede communicatieve vaardigheden, ben ondernemend en creatief ingesteld.

Door mijn passie voor mensen, mijn studie ‘Personeel en Arbeid’, en diverse functies zoals onder andere re ruiter, re-integratiecoach loopbaanbegeleider, trainer persoonlijke effectiviteit, ben ik in staat om mensen te begeleiden bij hun veranderingsproces en groei.

Heden Trainer/coach Gedragsverandering bij WIAAN Coaching Amsterdam.
Het Ontwikkelen van methodiek, het acquireren van opdrachten en het geven van persoonlijke effectiviteitstrainingen.

• Coachen, trainen en begeleiden van 2e spoor kandidaten; om outplacement te realiseren, opdrachtgever Domus Facilitas.
• Workshop ‘zakelijk flirten’ aan startende ondernemers, opdrachtgever DWI Amsterdam.
• Trainer en Jobcoach, Project Avalon ” Vrouwen Actief”, opdrachtgever Combiwel.
Activering en participatie maatschappij. Versterken van sociaal-communicatieve vaardigheden. Vinden van een leer werkplek.
• Trainer Intervisie groep “Vrouwen aan de slag”, opdrachtgever Combiwel.
Participatie, activering en empowerment van vrouwen. Loopbaan coaching, talent ontwikkeling en versterken van communicatieve vaardigheden.
• Empowerment coach, opdrachtgever Lale health tours.
Persoonlijke begeleiding tijdens een detox week in Turkije

2008-2011 Reïntegratie specialist /Jobcoach
ROCvA uitzendbureau.

Het begeleiden van uitkeringsgerechtigden naar een betaalde baan. Mijn taken en verantwoordelijkheden waren:
• Cliënten met een WWB uitkering en arbeidsbeperking individueel begeleiden en coachen met als doel het bewerkstelligen van werk stage d.m.v. een leer/werkplek.
• Het analyseren van belemmeringen en capaciteiten, het inventariseren van scholingsmogelijkheden, en kansen op de arbeidsmarkt van kandidaten, en deze vervolgens vertalen in een concreet plan van aanpak of diagnose advies.
• Het zowel groepsgewijs als op individuele basis trainen van kandidaten met een grote afstand tot de arbeidsmarkt.
• Acquisitie naar werkplekken, begeleiding bij plaatsing.
• Verzorgen financiële vergoedingen en subsidies

2007-2008 Bedrijfsleider Horeca The Getaway Amsterdam.
Om nieuw publiek aan te trekken bij een horeca gelegenheid in het hartje centrum van Amsterdam was ik verantwoordelijk voor het opzetten en uitvoeren van het bedrijfsplan.

• Het aanstellen en inwerken personeel.
• Het boeken van artiesten en kunstenaars voor exposities.

2006-2007 Re-integratie deskundige/ Jobcoach bij Fourstar Amsterdam.
Het begeleiden van uitkeringsgerechtigden naar een betaalde baan.

• Cliënten met een Wajong en WWB uitkering individueel begeleiden en coachen met als doel het bewerkstelligen van werk en langdurige uitstroom op de arbeidsmarkt.
• Acquisitie naar werkplekken, begeleiding bij plaatsing.

2004-2006 Casemanager
Stichting welzijn de Baarsjes / Gemeente Amsterdam.
Verschillende HRM projecten en interim opdrachten bij verschillende opdrachtgevers.
Hier waren mijn taken: leidinggeven, implementeren van innovaties en reorganisaties:

• Analyseren van belemmeringen en capaciteiten, inventariseren van mogelijkheden en kansen op de arbeidsmarkt van medewerkers.
• Het selecteren en inzetten van de juiste re-integratie instrumenten om de arbeidsmobiliteit te bevorderen.
• Structureren van nieuw uit te voeren (pedagogisch) beleid.
• Case manager ziekteverzuimbeleid. Wet Verbetering Poortwachter.
• Functionerings- en beoordelingsbeleid uitvoeren.
• Acquisitie, bemiddelen en plaatsen van de medeweker.

2000-2004 Intercedent/ Wervingsspecialist
Randstad uitzendbureau/ Facilicom bedrijfsdiensten.
Intermediair tussen vraag en aanbod personeel.

• Voor opdrachtgevers de arbeidsmarkt en vacatures in kaart brengen. Het Realiseren van samenwerkingsverbanden tussen bedrijven en scholen ten behoeve van invulling diverse formatieplaatsen.
• Organiseren en coördineren van banenmarkten.
• Werving & selectie.

1996-1997 Stagiair Medewerker rechtspositie en personeelsbeheer.
Afstudeer Scriptie over Mobiliteit door reorganisatie bij de Politie.

Tango, buikdansen, koken en schilderen!