PERSOONLIJK PROFIEL

Ik ben een positief ingestelde, enthousiaste en evenwichtige vrouw die zakelijke inhoud goed weet te combineren met persoonlijke aandacht. Ik heb waarden, loyaliteit en betrouwbaarheid hoog in het vaandel staan. Als ik me thuis voel in mijn rol ga ik doelgericht te werk, volg ik het proces kritisch, ben ik volhardend, ietwat ongeduldig, probleemoplossend en ervaar ik veel plezier. Ik neem met overtuiging beslissingen en communiceer en handel maximaal transparant. Situationeel, inspirerend en dienend leiderschap is mijn stijl van leidinggeven met coachen als persoonlijke voorkeursstijl.

PERSOONLIJKE SKILLS
Gedreven, loyaal, integer, vastberaden, empathisch, kritisch

ZAKELIJKE SKILLS
Klantgericht, gestructureerd, evenwichtig, gecommitteerd, commercieel, probleemoplossend

ROLLEN
Leider, initiator, inspirator, motivator, mentor

Lama Beheer bv 2008-heden
Management bv te Puiflijk van waaruit interimopdrachten uitgevoerd worden.

Directeur-eigenaar
Schrijven businessplannen en bedrijfsadvisering.

Performance Solutions Nederland b.v 2014-2014
Experience engineers te Hoofddorp, kleine, internationale speler, vestiging Nederland circa 35 medewerkers, claimt klantbeleving, bedient groot bedrijf, commercieel, klant- en servicegericht, innovator.

General Manager
Eindverantwoordelijk voor de vestiging Nederland, leidinggeven aan team van specialisten, front- en backoffice medewerkers, verbinden van mensen en afdelingen, herstructureren van (interne) processen, managen van projecten.

Work4Women (Tempo-Team&Sanoma Media) 2010-2013
Start up uitzendbureau, 6 vestigingen, voor (herintredende) vrouwen op. Initiatief van Sanoma Media en Tempo-Team.

Directeur 2011-2013
Operationaliseren van het concept, leidinggeven aan en coachen van senior intercedentes, verkopen van het concept aan strategische klanten, schrijven van operationeel- en marketingplannen btob en btc, organiseren van mini seminars en events.

Projectleider 2010-2011
Schrijven van het businessplan, ontwikkelen van het concept, selecteren van businesspartners. Coördineren en uitvoeren van marketing-, huisvestings-, automatiserings- en personeelsvraagstukken.


Dutch Group B.V. 2009-2010
Organisatie-adviesbureau te Amsterdam, middelgrote speler, circa 200 medewerkers, claimt ondernemerschap, bedient groot bedrijf, werkt vanuit filosofie ‘building better business’, commercieel, innovatief, MVO, duurzaam.

Manager academy
Opzetten academy; performance & committment van medewerkers vanuit ander mentaal model beïnvloeden.

Allure Uitzendbureau B.V. 2008-2009
Uitzendbureau te Utrecht, 10 vestigingen, circa 75 directe medewerkers, niche speler office segment, bedient bovenkant MKB, commercieel, persoonlijk, professioneel, betrouwbaar, hoge kwaliteit, conventioneel.

Algemeen directeur
Eindverantwoordelijk algemene bedrijfsvoering. Herstructureren van de interne- en salesorganisatie tbv bedrijfsverkoop.

T’recens Training & advies B.V. 1992-2007
Trainingsbureau te Nijmegen, 10 vaste en 10 flexibele medewerkers, sales- en managementtrainingen tbv zakelijke dienstverlening, bedient MKB en onderkant grootbedrijf, commercieel, verbindend, persoonlijk, klant- en servicegericht, betrouwbaar, energiek.

Directeur / mede-eigenaresse 1997-2007
Inkoop-, verkoop-, hrm- huisvestings- en financieel georiënteerde activiteiten.
Leidinggeven aan, coachen van eigen trainers en derden.

Vaardigheidstrainster 1992-1998
Ontwikkelen, verkopen en aanbieden van o.a. sales-, time management-, financiële rekenkunde-, presentatie-, management en klantgerichtheidstrainingen.

Oprichtster / eigenaresse 1992-1997


Pluspunt Uitzendbureau B.V. 1985-1992
Uitzendbureau te Nijmegen, 7 vestigingen, circa 50 directe medewerkers, als fusiepartij opgegaan in Timing Uitzendteam.
Operational manager 1990-1992
Regiomanager 1989-1990
Office manager 1987-1989
Boekhoudster / intercedente 1985-1987

Skiën, hard lopen, fitness, muziek, theater, koken